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山东丰源通达电力有限公司招聘公告-pg娱乐游戏官网

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  • 发布时间:2023-03-09
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【概要描述】

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山东丰源集团股份有限公司位于山东省枣庄市峄城区,辖有20多个成员企业,资产100余亿元,员工4000多人,是集煤炭、电力、热力、纸制品、lsb高端板材等产品生产经营及医药化工、农林开发、供销物流、融资租赁、文旅康养、园区运维等行业为一体的综合性现代化国有股份制企业集团。

山东丰源通达电力有限公司隶属于山东丰源集团股份有限公司,位于枣庄市峄城区经济开发区,成立于2002年12月25日,注册资本2.5亿元,主营业务为煤矸石发电和供热。近年来,公司不断升级转型,发展壮大,涉及生物质发电、光伏发电、燃气发电相关领域,其中,山东丰源热电有限公司燃气-蒸汽联合循环热电联产项目是聚焦枣庄“工业强市,产业兴市”发展战略和“6 3”现代产业体系部署的重大项目,是丰源集团打造“百亿丰源”产业集群重点工程,被列为2022年度山东省重大项目。

因公司发展需要,现面向社会招聘工作人员,具体招聘信息如下:

一、招聘原则

公开、平等、竞争、择优。

二、招聘岗位及人数

热工检修工3人,电气检修工2人,机械检修工3人,焊工3人。

三、招聘条件

(一)基本条件

1.政治立场坚定,在思想上、政治上、行动上拥护以习近平同志为核心的党中央;

2.遵守国家各项法律、法规,认同丰源集团文化,服从集团各项管理制度;

3.个人征信良好,无违法犯罪记录;

4.身体健康、吃苦耐劳,无既往职业禁忌症及不适宜岗位劳动条件的疾病。

(二)岗位条件

1.男性,应往届毕业生(26周岁以下)、熟练工(38周岁以下);

2.高中起点全日制专科及以上学历;

3.热工、电气检修人员,要求热工仪表、电气、自动化类相关专业;

4.焊工、机械检修人员,要求机电类相关专业;

5.同等条件下,应往届毕业生在区、市级及以上实践操作类比赛获奖人员优先;

6.熟练工需具有热工检修、电气检修、锅炉检修、汽机检修、焊工作业等岗位3年及以上工作经验。

(三)岗位职责:

1.负责电厂热工仪表、电气、机械设备日常检修、机械设备焊接相关工作;

2.负责电厂热工仪表、电气、机械设备维护保养工作,保障设备安全运行;

3.负责电厂热工仪表、电气、机械设备日常巡检、校验、缺陷处理等其他相关工作。

四、招聘程序

招聘按照发布公告、报名、资格审查、考试、背景调查、体检、公示等程序进行。

(一)报名

1.报名时间

自发布公告之日起开始报名,招满即止。

2.报名网址

登录齐鲁人才网http://www.qlrc.com,搜索“山东丰源集团股份有限公司”招聘岗位报名,附件简历上传《报名表》(见附件1)。

3.报名邮箱

符合条件人员发送《报名表》至电子邮箱(邮箱地址:tddlhr@126.com),邮件主题和应聘登记表文件名统一为“xx应聘xx岗位。”

4.注意事项

(1)报名人员需认真阅读招聘简章,下载《报名表》,填写提交相关个人应聘信息资料;

(2)报名人员在资格初审前多次提交应聘信息的,按最后一次为准;

(3)报名人员必须使用二代身份证报名;

(4)本次招聘不接受丰源集团内部职工报名;

(5)报名人员只能选择一个岗位进行报名,等待经资格审查初审入围后对应岗位的考试。

(二)资格审查

公司对应聘人员信息进行资格审查,资格审查贯穿招聘工作的全过程,应聘人员提供的相关材料信息如有不实,一经发现即取消应聘资格。应聘人员应保持手机畅通,保证信息互通。

初审入围人员,公司通过电话或短信等方式择期通知其参加考试,未通过资格审查的不另行通知。

(三)考试

考试分面试和实操考核两个环节,考试时间根据应聘报名情况另行通知。

1.现场资格审查(复审)

考试前,对进入考试范围人员进行现场资格复审。

应聘人员需提交《报名表》、《承诺书》(见附件2)及本人身份证、学历学位证书、职称职业资格证书、获奖证书、工作成果和其他相关证件或材料原件及复印件,原件审核后退还,复印件留存备查,资格复审合格者参加考试。

未提交有关材料的应聘人员,视为放弃。经审查不具备应聘条件或提供材料信息不实的人员,取消其考试资格。

2.面试

面试采用结构化测试方式,采用百分制计算成绩,重点考察应聘人员的专业技术能力、应变能力和语言表达能力等。

3.实操考核

实践考核重点考察应聘人员的专业素养、专业技能及娴熟程度,具体考核内容在考试前确定,包括但不限于安全措施、检修基本技能、事故处理、个人技艺展示等。

4.成绩计算

应聘人员的的考试总成绩按面试成绩、实操成绩各占50%的比例,采用百分制计算。

面试成绩、实操成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。

(四)背景调查及体检

根据考试总成绩,由高分到低分确定背景调查人选。应聘人员出现总成绩并列的,按熟练工优先、学历及专业优先、年龄条件优先(由小到大)等原则确定最终人选。背景调查合格人员,统一组织体检。

体检在县级以上综合性医院进行,对按规定需要复检的,结果以复检结论为准。

应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为放弃。对未通过背景调查、放弃体检或体检不合格造成的空缺,按总成绩由高分到低分依次等额递补。

(五)公示

对考试、背景调查、体检合格的拟聘用人员,予以公示,公示期为5个工作日。

五、其他事项

报名咨询电话:0632-3032013

:《山东丰源通达电力有限公司2023年公开招聘报名表》

:《诚信承诺书》

2023年3月2日

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相关文件

  • 附件1.docx

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  • 附件2.docx

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